哺乳假从哪天起算 哺乳期大姨妈不定时拜访怎么办

发表日期:2019-11-26 | 来源:夏季时令养生菜肴

  有人说:哺乳期不会来月经,其实这不是绝对的。有的妈咪产后坚持哺乳,却照样来了月经,而且这位老朋友总是不规律、不定时的拜访。这是什么原因呢?该怎么应对才好呢?


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一、哺乳期也会来月经

  哺乳期妈妈米多的疑惑:产后一直坚持亲喂,之前听说哺乳期都不会来月经,没想到在我母乳喂养4个月后,竟来来了大姨妈,等到第五个月我期待的时候,它又没来,到了第六个月竟然再次来了。这样不规律的来访,让人很焦虑,是因为我身体的原因吗?身边其他的妈咪们整个哺乳期都不来月经,难道就我如此吗?

  其实,先天性癫痫的治方法产后月经的来潮与产后是否哺乳、哺乳时间的长短、产妇的年龄及卵巢功能的恢复能力有一定的关系。产后月经的复潮个体差异也很大,有的产妇产后月经复潮时间在产后一年。 一般说来不哺乳者,产妇通常在产后6-10周月经复潮,平均在产后10周左右恢复排卵。哺乳的产妇月经复潮延迟,有的在产褥期月经一直不来潮,平均在产后4-6个月恢复排卵。

  听完了上述回答,不知是否解开这位妈咪心中疑惑。大姨妈这位老朋友,从青春少女时期一直陪伴,一月不准时,便牵动无数少女心。在怀孕时期暂别她10个月,产后又开始盼她来,对于她的感情,可谓是:月月盼君来,你能准时我才安心。

  哺乳假是每个妈妈合法享有的权利。按照相关规定,哺乳期妈妈在宝宝出生1年内黑龙江去哪治癫痫,可以享受工作时间内两次半小时的哺乳时间。哺乳假可由女职工自主向单位申请。那么,哺乳假从哪天起算?一起来看看。

哺乳假从哪天起算

  哺乳假是除国家规定的90天产假以外的延长,各省、自治区、直辖市颁布的《计划生育条例》,对晚婚、晚育女职工,普遍给予了延长一定产假期限的奖励,时间长短由各地视情况而定。也就是说从孩子出生的那天起算的,到孩子周岁为止。

  哺乳期是女职工哺育婴儿的时间,按照国家规定为一年。北京有每天1小时的哺乳时间,也就是说每天可以少上1小时班。

哺乳假规定

  为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划癫痫病能去跟吗生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下:

  女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。

  1、生育第一个子女并领取《独生子女父母光荣证》的,哺乳假6个月,独生子女父母奖励费照发(发至子女满14周岁)。

  2、生育第二个子女,哺乳假3个月(按计划生育条例允许生育第二个子女的)。

  3、有条件的单位,也可给独生子女的女职工哺乳假一年(包括产假),哺乳假期间工资照发,但独生子女父母奖励费不发。

  《女职工劳动保护规定》:有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含癫痫是什么人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。

哺乳假工资怎么算

  请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给,不影响晋级、调整工资并计算工龄。

  请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。不影响晋级、调整工资并计算工龄。独生子女父母奖励费不发。

  双生以上的女职工,可实行产后休息一年,其产假以外的工资,按本人基本工资的80%发给。

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